2024年3月15日 / 最終更新日 : 2024年3月15日 asuka_office お知らせ セミナー開催「年収の壁と社会保険適用拡大について」「企業型確定拠出年金の導入について」 2016年から段階的に行われている社会保険の適用拡大は、2024年10月1日から厚生年金被保険者数51人以上の企業が対象となります。新たな社会保険加入は、企業負担の増加だけでなく、「103万円、106万円、130万円の壁 […]
2024年2月2日 / 最終更新日 : 2024年2月26日 岸本 一輝 お知らせ 建設技能者の能力評価制度について アスカ総合事務所の内藤です。今回は、建設技能者の能力評価制度について、お知らせいたします。(長文ですがお付き合いください…✨) 1.社会性等(W点)の改正に伴う現状 令和5年8月14日以降を審査基準日とす […]
2023年11月8日 / 最終更新日 : 2023年11月22日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2023年11月号』 年収の壁・支援強化パッケージが示されました 岸田政権の「年収の壁」対策のため、厚生労働省では短時間労働者が「年収の壁」を意識せず働くことができる環境づくりを支援する当面の対応として、年収の壁・支援強化パッケージを示しまし […]
2023年9月12日 / 最終更新日 : 2023年9月13日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2023年臨時号②』 令和5年度 地域別最低賃金を改定・公示 令和5年度の静岡県最低賃金が、時間額984円と決定されました。 (効力発生日は令和5年10月1日となる見込み) 厚生労働省では、最低賃金特設サイトを設けており、静岡県以外の都道府県 […]
2023年5月11日 / 最終更新日 : 2023年5月11日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2023年臨時号』 DXとSDGsへの取組みを ”一歩前に” 進めませんか (給与明細の電子化) すでに多くの会社が、「給与明細の電子化」を自社の「SDGsへの取り組み実績」として内外に公表しています。 当事務所でも、給与・賞与計算の実施時 […]
2023年2月23日 / 最終更新日 : 2023年2月23日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2023年3月号』 賃金引き上げ特設ページを開設(厚労省) この特設ページには、賃金引き上げを実施した企業の取り組み事例や、各地域における平均的な賃金額がわかる検索機能など、賃金引き上げのために参考となる情報が掲載されています。 賃金引き上 […]
2022年12月1日 / 最終更新日 : 2022年11月28日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2022年12月号』 政府からの協力依頼「医療機関・保健所からの証明書等の取得に対する配慮」 政府は、新型コロナウイルス感染症と季節性インフルエンザの同時流行に備えるための対応として、発熱外来のひっ迫等を回避するため、従業員等に医療機関等が発 […]
2022年11月16日 / 最終更新日 : 2022年11月28日 roumu お知らせ クローズアップ『アスカNEWS◇2022年11月号』 短時間労働者に対する社会保険の更なる適用拡大 令和4年10月から、新たに「特定適用事業所」となった事業所では、これまで健康保険・厚生年金保険の被保険者でなかった短時間労働者のうち、次の要件に該当する方も、健康保険・厚生年 […]
2022年3月10日 / 最終更新日 : 2022年3月10日 岸本 一輝 お知らせ 健康経営優良法人2022の認定 日頃は当事務所をご愛顧いただき、誠にありがとうございます。この場を借りて御礼申し上げます。 さて、このたび行政書士法人アスカ総合事務所及び社会保険労務士法人アスカ総合事務所は、日本健康会議による『健康経営優良法人2022 […]
2021年2月17日 / 最終更新日 : 2021年12月6日 岸本 一輝 お知らせ シトラスリボン運動 わが国で、新型コロナウィルス感染症が発症してから、既に1年以上が経過しました。未だに、収束の見通しはつかず、店舗の営業時間短縮や休業、テレワーク等の在宅勤務や外出自粛の要請が続いております。 しかし、新型コロナウィルスに […]